Thèmes – Famille – Famille et travail

Allaiter compte comme temps de travail – Il doit être payé

Une question est souvent posée par les travailleuses : une femme a-t-elle la possibilité de continuer d’allaiter son enfant quand elle reprend son travail ? En a-t-elle le droit ? Plusieurs dispositions sont prévues dans la loi pour protéger les femmes qui reprennent le travail et continuent d’allaiter leur enfant. Si l’allaitement fait l’unanimité et apporte de nombreux avantages à chaque partie, le paiement du salaire durant le temps de travail qui lui est consacré semble un débat encore ouvert. La discussion semble bien se réduire à une bataille d’experts. Il est temps d’en revenir à l’esprit de la loi et de soutenir la rémunération de ce temps de travail par les employeurs.

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PD Allaiter et travailler.doc 59 KB

06 octobre 2008, Valérie Borioli Sandoz, Responsable politique de l'égalité Drucker-icon

Le congé maternité fédéral est un minimum pour toutes les femmes

Les administrations cantonales ont souvent adopté, pour leur personnel féminin, des dispositions plus généreuses que celles prévues par la Loi fédérale sur les allocations pour perte de gain en cas de maternité. Si elles sont plus généreuses, elles sont parfois assorties de conditions particulières. En tous les cas, le minimum fédéral est assuré aux nouvelles mamans qui travaillent. Ce cas de figure démontre que travailleuses et employeurs ont toujours et encore besoin d’informations détaillées sur le congé maternité.

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PD Congé maternité pour les employées cantonales.doc 51 KB

25 août 2008, Valérie Borioli Sandoz, Responsable politique de l'égalité Drucker-icon

Le congé paternité – la bonne idée pour se faire élire ?

En soi, le congé paternité bientôt accordé aux employés de la Confédération est une bonne nouvelle. Ici et là, les propositions fusent : congé plus ou moins long, extension du congé maternité aux pères, congé parental, bons de garde aux parents… l’actualité est en effervescence ! Vraies bonnes idées ou belles paroles électoralistes ? La question est légitime et elle mérite une réponse.

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PD Congé paternité 2007.doc 44 KB

10 septembre 2007, Valérie Borioli Sandoz, Responsable politique de l'égalité Drucker-icon

Plus de 70 communes ont signé la charte européenne pour l’égalité

Toutes les communes de Suisse sont invitées à signer la Charte européenne pour l’égalité entre hommes et femmes dans la vie locale. Le texte de 30 articles comprend des mesures pour concrétiser l’égalité. Les communes ont deux ans suivant leur signature pour élaborer leur Plan d’action. Travail.Suisse soutient la démarche du Conseil des communes et régions d’Europe (CCRE) et encourage les communes, qui sont autant d’employeurs, à adopter la Charte pour l’égalité.

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PD Charte européenne sur l'égalité.doc 47 KB

04 juin 2007, Valérie Borioli Sandoz, Responsable politique de l'égalité Drucker-icon

Le choix d’un système d’imposition des couples mariés

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20070523 imposition couples mariés.pdf 1301 KB

23 mai 2007, Denis Torche, Responsable politique financière et fiscale Drucker-icon